推荐 2013年：思考鱼写给HR的第一封信！

作者思考鱼更新于：2013-11-29 15:12 41299

Dear all：

此刻，迎着新年的第一缕阳光，鱼开始给大家写这封信。这是2013年思考鱼写给HR的第一封信，也是思考鱼给HR写的第六封信。

早上6点，习惯性醒来后竟再难入眠，于是起床，来到书桌旁——新的一年，总是有一种特别的牵挂缠绕着我的心，让我牵挂的人，正是千万个陌生而熟悉的“你”。我知道，我需要整理一下心情，以纪念逝去的2012——和你在一起的日子。

回望一起走过的2012，我们共同经历了很多事情：

年初，十万HR签名支持我们的同行刘冬小姐，第一次通过媒体向社会发出了行业自己的声音，中国的HR已经不再是满足于简单的行政人事工作，而是符合时代发展需要的人力资源管理人员。60多家报纸、3万多家网站报道，HR这个名词第一次深入人心，为大众熟知。

4月，三茅培训商城上线，1000多家培训机构入驻，免费为HR提供线下培训800多场，15000多名HR获得了免费培训机会。

6月，三茅意见领袖上线，目前已经有1200多名资深HR发表专业文章20000多篇，有工作感悟，有经验分享，有生活智慧，有专业指导……无一不凝聚着这个行业最无私的爱意和最精华的传承。

7、8月，三茅举办的2012首届中国绩效改进论坛在北京、上海、广州、深圳四地联动开展，2000多名HR报名，1500多名HR实地学习，这是中国人力资源行业第一次大规模的免费人力资源知识普及活动，开创了历史。

9月，台湾HR李先生送给大陆HR一批纯银镶钻项链，并借助三茅平台开展了“约会七夕”活动，表达了浓浓的爱国之情和对HR行业的挚爱，10000多名HR参与，感动九月。

11月，三茅上线一周年庆，10万HR相聚盛典，同庆辉煌，4000多名HR为三茅送上了祝福，首届中国人力资源最佳原创作品大赛成功举办，145篇作品入围，38名HR获奖，《北京晨报》、《上海文汇报》、《深圳晚报》、新浪、网易、搜狐等全国媒体争相报道，成为行业盛事。

……

2012年，还发生了很多事情：专家面对面，100多位专家开展了数十场的面对面在线回答问题；职场指路，开播到现在4个月解决了HR的各类职场问题100多个；聚贤阁，帮助1000多名HR找到了心仪的工作；三茅资料，经过两次改版，目前已经有人力资源资料30多万份，成为中国最大的人力资源资料宝库。

当然，2012年，我们最不能忘记的是打卡学习，从5月28日的每天300人打卡学习，到现在的每天13000人打卡学习。思考鱼每周都会根据HR的需求进行调整，不断优化产品，只为能够真正满足HR的学习需求。因为鱼深深的知道：打卡不是目的，学习才是根本。

打卡学习是一种态度，是一种不向生活低头，积极向上的态度；打卡学习是一种习惯，是一种持之以恒，努力拼搏的习惯；打卡学习是一种方法，是一种快乐学习，自我成长的方法；打卡学习是一种感悟，是一种分享自己，愉悦心灵的感悟。

2012年，不管好的还是不好的，都已经过去。在接下来的2013年，思考鱼会继续思考，为了实现对HR的承诺，为了让HR快乐和幸福，将为满足HR的每一个需求做最大的努力。

2013年1月初，三茅将进行如下调整：

一、日志将会进行全新改版，以后以月度为单位开展每月主题征文活动，获奖作品将会有50元——500元不等的现金、话费奖励，获奖作品将入选《HR意见领袖》杂志。

二、《HR意见领袖》杂志将会从半月刊调整为月刊，对杂志质量进行全面提升，做中国最好的HR专业杂志，每期杂志将全面开放，不再设定下载条件，也不再作为打卡奖品，让更多的HR能够从中受益。

2012年，是鱼感觉最温暖的一年。这一年，我不经意间遇到了一群人，他们迷茫但追求理想；他们有压力但充满希望；他们面对最琐碎的工作但渴望更好的生活；他们虽然彷徨但依然是中国企业的脊梁。他们是中国的HR，他们也是中国企业的希望。

虽然，现状并非完美，或许是企业不重视，或许是自己不专业，或许是职业才起步，或许是机遇还未到，我们依然在路上。但是不管什么原因，我们对这个行业的未来发展充满了希望。

我们无法想象没有理想没有希望的日子，就如同我们无法想象没有阳光的日子一样。

莎士比亚告诉过我们：“草木是靠着上天的雨露滋长的，但是它们也敢仰望穹苍。而在穹苍之上，同一个太阳照着他的宫殿，也不曾避过我们的茅屋。”迎着新年初升的太阳，同学们，让我们一路同行，扬帆起航。

希望从来不会抛弃每一个人。

希望就是我们自己。

所以，2012，我们在一起，做了一些事情。

所以，这一年，有一群人相遇，追求同样的理想；

所以，这一年，有一些事发生，传递同样的温暖；

所以，这一年，有一句话出现，播撒同样的爱心：

分享自己、学习别人，共同进步！

2013，我们不见不散！

推荐阅读：听思考鱼说：HR为什么要写日志？

思考鱼

2013年1月1日晨

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480个Excel函数神技巧，让你工作效率翻倍！(建议收藏)π

众所周知，做HR的每天都需要做大量的数据登记，而且这些工作都需要非常严谨，不管是招聘、入职、培训、升职加薪、离职等，都需要做好记录，以便后期查询的同时，并留下文件版证据。三茅君认为最怕扯皮的岗位就是人...

2024-07-01 09:18

全部评论(1304) 我参与的评论

1295楼王可以同学

新人挖坟，一篇好的总结，学到了。

2020-05-29 11:40:11 回复赞(0)

1294楼法兰西逐梦人

感谢这个平台，一同学习成长

2016-07-21 23:10:13 回复赞(0)

1293楼心心血洁

很感谢有这个学习平台，为我这个刚步入职场的菜鸟指明了一条路，也在这里结交了一些好友。我觉得这里的资料很丰富，牛人很多，我将会在这里学习到更多的东西，也会使自己有更明确的规划和工作方向。三茅，谢谢有你

2014-09-15 09:37:16 回复赞(0)

1292楼菜鸟学习中

感谢三茅，在我工作瓶颈时出现，让我坚定的地走下去！

2014-01-02 23:00:09 回复赞(0)

1291楼 goodmorningf

谢谢三茅日志，让我不再迷茫，对做好HR工作有了更多的希望，我会每天坚持学习，达到我所渴望的目标！

2013-12-29 15:19:25 回复赞(0)

1290楼小小人力

坚持就是一种成功

2013-12-27 13:02:08 回复赞(0)

1289楼阳阳yes

很好的学习平台。我摸着2013年的尾巴来到，既然来到就不算晚，坚持下去。

2013-12-24 16:04:49 回复赞(0)

1288楼 lindsayd

思考鱼，加油！谢谢你搭建了这样的平台。

2013-12-18 23:09:22 回复赞(0)

1287楼海上古林

2014，我们不见不散！

2013-12-12 19:31:32 回复赞(0)

1286楼筱荷褰褰

“草木是靠着上天的雨露滋长的，但是它们也敢仰望穹苍。而在穹苍之上，同一个太阳照着他的宫殿，也不曾避过我们的茅屋。”
喜欢这句

2013-12-11 10:56:20 回复赞(0)

1285楼 Lusa888

很感谢三茅建立了这样一个学习的平台，让菜鸟们可以提升自己，不断地学习，感谢！

2013-12-07 17:21:05 回复赞(0)

1284楼 demon婷儿

偶然的一次机会让我接触到这个资源广泛的平台，很感谢当初推荐的群友。。。本人是HR菜鸟，但对这个平台我很看好~希望里面能有所获！加油！

2013-12-04 14:14:18 回复赞(0)

1283楼若兰听风

现在2014将即来监，鱼班又会有什么新的思绪写给大家呀！？？

2013-12-04 10:57:44 回复赞(0)

1282楼玉儿0918

跟着大学，一起学习！

2013-11-08 17:24:30 回复赞(0)

1281楼 gzrsx

贵有恒，何必三更起五更眠；最无益，只怕一日曝十日寒。”没有稳定的学习情感,不可能取得学习成就。
分享自己、学习别人，共同进步。
感谢三茅，感谢思考鱼，即刻起步，日积月累，水滴石穿，争做优秀HR

2013-11-06 20:18:38 回复赞(0)

1280楼 gzrsx

打卡不是目的，学习才是根本。

打卡学习是一种态度，是一种不向生活低头，积极向上的态度；打卡学习是一种习惯，是一种持之以恒，努力拼搏的习惯；打卡学习是一种方法，是一种快乐学习，自我成长的方法；打卡学习是一种感悟，是一种分享自己，愉悦心灵的感悟。

莎士比亚告诉过我们：“草木是靠着上天的雨露滋长的，但是它们也敢仰望穹苍。而在穹苍之上，同一个太阳照着他的宫殿，也不曾避过我们的茅屋。”
希望从来不会抛弃每一个人。

希望就是我们自己。
分享自己、学习别人，共同进步！

2013-11-06 20:13:47 回复赞(0)

1279楼如痴如醉

写些东西是一种很好的习惯。俗话说“不怕慢，就怕站”。只要在积累，每天都在前进，即使每天只是进步1%，只要持之以恒，21天后就会固化成习惯，继续下去，3个月后，我们积累的进步将是100%，也就是崭新人生的开始。
一道来前行吧。我们的目标是无尽的星辰海洋。

2013-11-04 23:49:54 回复赞(0)

1278楼夏末阿

我的微梦想：2013年最后两个月里养成按时学习的好习惯。

2013-11-01 15:39:46 回复赞(0)

1277楼 winme

看完了您2013年写给HR的系列信，封封饱含深情，充满了殷切的希望，满满的都是激励，让无论身在何处的HR看到努力的方向，在这样一个物欲横流的社会，万分难得！
正如您所言，学习不该有借口，无论再忙都应该挤出时间，制定一个合理的周学习计划，跟三茅一起加油！
坚持学习了，真正的提升应该是总结分享，总结了才会成体系，才能指导与借鉴，才能像三茅最初抚育我们一样回馈她！
千言与万语，道一声“感谢”！

2013-10-15 11:23:32 回复赞(0)