1. 只会安步就班
踏踏实实地做具体工作,这没有错。但只会这样那错就大了,因为这永远只是新手的方式,仅靠这个,永远也成不了高手。甘心一辈子本本分分只当个菜鸟,到头来,肯定连菜鸟也做不成,现在的职场,逆水行舟,原地不动,早晚被浪打翻。
2. 好高骛远
年轻人喜欢幻想,本身也没错。但若是一天到晚光幻想,那就麻烦了。脱离了现实,好高骛远,白日做梦,眼高手低……漫步云端的感觉是不错,但梦醒时分,从云上跌落粉身碎骨的时候,就追悔莫及了。
3. 瞧不起上司
受过高等教育的人都清高,别人不如自己的地方很容易放在眼里,并嗤之以鼻,尤其是对领导。让不如自己的人来领导自己,实在不公平。但是,领导之所以是领导,就有原因,不管合理不合理都存在了。也许他学识不行,也许能力不行,但他赢可能就赢在关系上了,可能就赢在心机上了,好的也好,坏的也罢,都是实实在在存在的现象。
4. 盲目崇拜上司
相比起刚才的这种行为,对上司盲目崇拜,则更显得幼稚。对上司的话全盘接受,无条件服从,缺乏了起码的分析能力,最终会让你在职场中迷失自我。
5. 容易头脑发热
有些人比较感性,我本人也是这样。对于领导一些比较有煽动性东西,难以抵制,很容易用头脑发热。但无论如何,事后一定要冷静思索思索,站在不同的角度来考虑考虑问题,切莫一时意气用事。
6. 常为别人做嫁衣
甘当云梯,默默无闻,这本是一种很高尚的情怀。在如今更是难得。但难得归难得,天不佑此类人,生活不助此类人,时代更是难容此类人。对这种人,只能说,老兄,别那么单纯了。
7. 习惯忍让
喜欢争斗的人让人厌恶,但现在的职场上,也只是这种人才得势。人善被人欺,习惯忍让,别人会觉得你好欺负,这已经成为现在职场上的一种思维定势了。谁也打不破它。
8. 锋芒毕露
有人则相反,不忍不让,锋芒毕露。这也不好,这样会树敌太多,而且太容易让人看透,很容易中了别人的招儿。适当的时候露露锋芒,展示一下自己的立场就可以了,大多数的情况,还是应该韬光养晦的。
9. 排斥关系
近几年来,新兴起一门学问,叫做关系学。这里面学问可大了,大到关系职场中的方方面面。可有人就是排斥它,认为靠自己的打拚就已经足够了。其实,职场不比学术,不是把自己关在实验室里就能出成果的,闭门造车,最终自食苦果。
10. 知无不言言无不真
对别人什么都说,而且什么话都说真的,这很诚实,但太不成熟了。职场上混,就跟下棋一样,尽可能地对方的心理,而不是尽可能地让别人了解自己的心理。道理很浅显。
43楼 cixiaowei0921
改掉自己的小毛病
42楼 mingbow
学习了
41楼 Monico
学习了,很好,支持下。
40楼 秉骏哥李志勇
做什么事都大声讲,错的时候也高声说,有时候无理也变有理了,有这种气势就是好的。
39楼 宸宸2013
这些我自认为我也知道,但是在集团公司这么多年,确实为别人做了很多嫁衣。
38楼 hylkat
4、5、6、7我都存在哦,所以嘛,自己升职无望!
我改,我改,我定得改,要不然这后半辈子该怎么办?
我一定要克服!
37楼 ellenwu
说得对 身在职场 有时是不能太软弱![](http://bbs.hrloo.com/static/image/smiley/comcom/18.gif)
36楼 穿越
有道理。有时我就很单纯。为他人做嫁衣。。真是天也不佑偶。。变成凤凰飞走后再没人记得我
35楼 风林
精辟!学习了!
34楼 溶雪
很受用,个人对第1、7点特别有触动。
33楼 辉辉辉辉
很现实的,实用的。
32楼 liliwang2012
学习。
31楼 娑婆客
说的很对 学习
30楼 lingtian668
正在飞速发展中,以上问题都碰到了,目前已初步解决。
29楼 雪飞
写的不错
28楼 slf风吹来的沙
"喜欢争斗的人让人厌恶,但现在的职场上,也只是这种人才得势。人善被人欺,习惯忍让,别人会觉得你好欺负,这已经成为现在职场上的一种思维定势了。谁也打不破它。"就事论事就好,该争取的还是要积极争取
27楼 缤纷枫叶
击中要害,努力改进!
26楼 万千红子
学习了,我还是太幼稚了!
25楼 浩男
这是在说我吗?的改进了
24楼 陶陶fromDL
我也不太成熟,写的很好,顶下
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