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有,培训后的测试是必修课程,一方面是给培训的质量提供一定保证,另外也是获取培训效果评估的主要途径,主要有以下方式:
1)试卷考试。一般是知识型、文化型的培训课程,如入职培训等。
2)实操测试。一般是技能培训,如岗位技能培训等。
3)培训报告。一般是视频、E-learning培训。
4)面谈沟通。一般适用管理课程培训。
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1、手机装了拦截软件。
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解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
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解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
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