外部培训,除了对培训机构需要进行认真的 甄选之外,对培训师的挑选也是十分重要的,可以说,能否选择到合适的外部培训师决定了外部培训是否能够成功。因此,需要对外部培训师进行认真的选择:
1、培训师资历的考察。培训师资历的考察,主要包括对其学历、知识结构、职业资格等情况进行了解;
2、培训师培训经历的考察。培训师培训经历的考察,主要考察其培训师曾经做过的培训项目,项目的性质、内容情况、培训项目开展情况、培训效果等情况,培训经历与目前企业培训需求是否匹配;
3、培训师讲授风格、培训师讲授风格,主要从培训师的讲课技巧、讲课的模式等内容入手考察;
4、培训师的口碑。培训师的口碑体现在以往培训者对老师人格、人品的评价。