【05月21日打卡总结】1、公司高层领导(总
作者 仙鑫美
2013-05-21 08:59
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每个企业或多或少都会有自己的内部讲师,他们的选拔方式各不相同,有的严格规范,需要层层选拔;有的宽松随意,领导人为直接指定。那么,请问:
1、你们企业的内部讲师主要由哪些人员组成?
2、是如何选拔和评定的?请分享具体的选拔标准、操作流程和注意事项等。
每个企业或多或少都会有自己的内部讲师,他们的选拔方式各不相同,有的严格规范,需要层层选拔;有的宽松随意,领导人为直接指定。那么,请问:
1、你们企业的内部讲师主要由哪些人员组成?
2、是如何选拔和评定的?请分享具体的选拔标准、操作流程和注意事项等。
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1、公司高层领导(总监以上)
2、各部门负责人(部门经理、区域经理、项目经理等、产品经理)
3、人力资源部同事,主要是各模块及各业务BP线的经理
4、商务部门销售人员
我们培训基本是与工作内容相关的专业知识,所以很多时候是由产品经理和专业经理培训,每个月个部门的总监制定培训目的、内容、老师,然后交到人力资源部门做详细安排,主要是培训完了以后我们还是会做满意度调查,所以的话效果相对来说还是挺好的,只要课时安排下来了,我会在定期内检查培训课件。
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2024-09-18 17:51
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