app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
薪酬是人力资源管理中最为敏感的部分，公开有公开的优点，例如：公开公正，正向激励，但是缺点同样存在，例如员工不平衡等。保密也是如此，各有优劣。
个人认为这和企业的发展阶段以及企业所处的行业及文化相关。创业期的企业薪资一定是公开的，这样能够更好的打造团队凝聚力。但是规模到一定程度的企业一般会选择保密。
1
收藏
分享
1楼 兰雅
周末好，生活需要体验和尝试，去发现最美的惊喜吧！
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础第4-7章总复习
万红coco
直播中 324
经济基础第8-11章总复习
今天 09:00 开播 185
经济基础第1-3章总复习
已结束 可回放 282
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
0
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
查看未读消息
查看最新消息
1楼 兰雅
周末好，生活需要体验和尝试，去发现最美的惊喜吧！