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针对以上的情况,小李的工资应该这样计算:
计算方法一:以实际出勤天数为计算天数22天 3小时加班工资:3000/22/8*1.5*3=76.7 4月清明节加班工资:3000/22*3=409
2天请假工资(假定事假为无薪假):3000/22*2=272.72 4月实际出勤工资:3000+76.7+409-272.72=3212.98元
计算方法二: 3小时加班工资:3000/21.75/8*1.5*3=77.59 4月清明节加班工资:3000/21.75*3=413.79 2天请假工资(假定事假为无薪假):3000/21.75*2=275.86 4月实际出勤工资:3000+77.59+413.79-275.86=3215.52元
计算方法三:以30天为出勤计算天数 3小时加班工资:3000/30/8*1.5*3=56.25 4月清明节加班工资:3000/30*3=300
2天请假工资(假定事假为无薪假):3000/30*2=200 4月实际出勤工资:3000+56.25+300-200=3156.25元
具体的工资核算是根椐每个公司的工资构架来计算的,每种方法都不一样的,所得的也不一样,我们公司实施的双休,五天8小时,从来不用加班,法定假日都正常放假的,事假就扣当天工资以及当月的满勤奖,所以工资算起来是比较简单的。
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