喔?!开始出解答题了?有本事出4岁的!呵呵!
如果该单位的最小计薪单位是小时且全部按实际计薪天数计算的话:
4月份应计薪天数是:30天—公休7天=23天(清明节不出勤但须计入计薪天数)
小李的考勤日工资是:3000/23=130.43元 小时工资为:130.43元/8=16.30元
先算考勤工资:因请假2天,扣除2日工资为260.86元
再算加班工资:平常加班按1.5倍计算,清明节按3倍计算,则加班工资为:130.43X3+16.30X1.5X3=464.64元;
其当月应发工资为:3000+464.64—260.86=3203.78元(实发工资还需再将各项津贴、扣款、社保公积金、个税等处理后方可)