请输入100字1、我公司的社保购置情况如上。
2、自2008年1月1日<劳动合同法出台以后》,公司就严格按照劳动法进行员工社保劳资的办理。因为公司是统一按照社平工资的60%作为缴纳基数来进行购置,普通员工有什么意见,因为基本和他们所拿的工资持平,
,但主管级以上的员工意见比较大,因为基数远远低于他们的工资,并且和员工享有同等社保待遇,心里非常
不满,但对于我们私有企业来说,老板一要考虑人力成本的问题,二要考虑统一管理的问题,所以哪怕管理层不满,也是没有办法的事情。
3、年休假、婚假、丧假等带薪休假,通过人事行政部的几年的努力说服,公司现在也已经按照国家的规定来给予。