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很想换工作,很纠结是裸辞好呢还是“骑驴找马”好呢?

很想换工作,很纠结是裸辞好呢还是“骑驴找马”好呢?回答一:非常感谢大家给我的建议,仔细想想还是过了年再换,好好准备。回答二:楼主:经济有限的情况下,骑驴找马。经济宽裕的情况下,裸辞!回答三:1.辞职之...
2024-09-14 14:50:32

解除劳动关系是否需要支付补偿金

请高人指点,达到法定退休年龄,未达到享受基本养老保险待遇的员工,可否与本人解除劳动关系?如解除劳动关系,是否需支付补偿金?如何规避此类问题?回答一:公司有权解除合同,养老保险缴纳时间不够,员工可以一...
2024-09-14 14:49:45

工作事务很杂但总被罚款应该怎么办

我现在一家私企工作,名义上是老板助理,但是还做出纳的工作,做采购员的工作,还要管理资质升级等公司大大小小事物,但是对于工作我没有什么怨言,老板交代的我都做,但是我们老板总是用各种理由罚款,从15年4月...
2024-09-14 14:45:51

劳动合同更换岗位不同意怎么办

请问:员工合同到期,部门考核不合格淘汰出来,公司现在给他续签劳动合同同时要求更改岗位(去生产一线岗位),他个人不同意去一线,而且提出签订无固定期限合同(固定的已签订2次了);由于是老职工,公司单方终...
2024-09-14 14:36:52

带薪年假如何确定?

请教各位大神,一般企业安排“带薪年假”的依据是:根据职工本人的工作年限,还是根据其在公司工作的年限啊??有无相关的政策依据?回答一:根据职工本人工作年限,累计工作已满一年不满10年的,年休假5天;已满1...
2024-09-14 14:28:30

劳动合同期满,因没有实际岗位需求,不想再与员工续签劳动合同

劳动合同期满,因没有实际岗位需求,不想再与员工续签劳动合同,须完善什么手续,以防法律风险?回答一:根据《劳动合同法》有关规定事项,参考如下:第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期...
2024-09-14 14:28:00

优秀员工选拔应该怎么选拔

单位年底要选拔优秀员工,公司是电商企业,总计也就50来人,其中由于规模扩大,50人中有一半以上都是新员工。以前的优秀员工,都是老板直接指定的,没有任何形式和推荐,今年我意向选择3名优秀员工,可以分奖项,...
2024-09-14 14:27:56

劳动合同纠纷应该怎么收集相关证据

我们公司和员工签署的劳动合同全部没有盖公章,公司栏没有任何信息(合同两份都在公司,不给员工)只是员工填了个人信息按了手印,这样有法律效应吗?如果员工想以没有签订劳动合同为由申请劳动仲裁,应该怎么搜集...
2024-09-14 14:25:08

公司员工提出来自己已购买完社保,要求公司折现可以吗?

我们年底刚招聘了几位员工,其中一位年龄稍大一些,以前也没有工作单位都是自己在外打临工,所以就自己已经把社保全部买完了。现在他提出来问:能不能把公司缴纳的部分折现给他。公司应该给还是不应该给呢?不给是...
2024-09-14 14:14:41

新注册公司,法人不变,合同日期是否按照原先公司合同誊抄过来

新注册公司,原公司劳动合同转移,法人不变,劳动合同日期是按照原先公司合同誊抄过来,还是?回答一:一定不能按照原合同日期抄过来,因为原合同开始时,新公司尚未成立。你这种情况,应该连续给员工计算工龄,因...
2024-09-14 14:14:37

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