大家认为做HR的,男性和女性;外向和内向,什么样的组合比较好呢?
A 男性,外向。 B 男性,内向。 C 女性,外向。 D 女性,内向
HR的职能有6块,招聘、培训、薪酬、绩效、人力规划、员工关系,这个HR重点是做那一块的啊。
招聘岗,建议女性,外向一些,比较有亲和力。在电话面试的时候应聘者感觉会比较亲切。
培训岗,建议性别不限,外向一些,比较有活力,能带动培训的会场气氛,同时培训流程明确即可。专业度培训的话要求专业技巧要高一些。
薪酬岗,建议女性,内向一些,比较细心,考虑问题比较周密。当然要求对数据比较敏感一些。
绩效岗,建议性别不限,内向一些。比较谨慎,处事比较有原则。
人力规划和员工关系大部分是主管级别有一定工作技能和工作经验的员工,性别不限,性格也不限。
这个需要看岗位和行业情况以及实际情况而定。
C吧。比较适合女性.......男的其实更合适,但不是很建议男的做人事......