近期收到一份由广州市残疾人联合会发过来的《核定缴纳残疾人就业保障金决定书》,大体的内容是根据某某法、某某办法的相关规定,用人单位应于每年4月1日至7月31日办理上年度按比例安排残疾人就业年审。经催办,你单位至今仍未办理。现我会依据政府相关部门资料核定:你单位... ...,须依法缴纳残疾人就业保障金******元。
遇到这种情况怎么处理?
残保金啊,大哥~每个公司都有的~不会是刚参加工作的吧.......这是常识哟~~
至少你们财务也该知道这个啊?
怎么处理?没达到人数就交钱呗......
残保金如果你公司不符合缓减免的条件,只能认缴!