本人本科、汉语言文学专业毕业5年,已经28岁,未婚。目前就职于一家品牌服装公司,已有三年多时间,任职总经理助理。主要工作内容为总经办管理(行政、外联、活动策划组织等)、公司各部门文件审核及呈签、各部门部门事务协调等工作。公司目前在走下坡路,总经理对总经理助理这一岗位的工作定位也基本不会有改变。个人觉得目前这些工作对本人已经没有任何挑战性,没有上升的空间。考虑离职转型,但不知道该往何处转型。
剖析自身的优缺点:
1.对营销有涉猎,但并未深入到公司战略规划与管理中。
2.对人力的六大模块认知度有,但尚浅,并没有真正意义上实践。
3.沟通协调能力及组织管理能力较强,但性格较为强势、原则性较强。
总而言之:觉得自己涉猎广,但没有专长。
如果继续做总助,想往更深一步发展,就是需要规划公司的战略发展,目前尚不具备能力。但如果继续做和原来的工作,则无意义。
如果往人力资源转型,但没有实践经验,需要从基层做起,又觉得不能将以往的经验归零。
这段时间考虑了很多,觉得没有专长,没有了兴趣和发展方向。
很迷茫
求大神支招。
其他不敢尝试,就接着做总经理助理吧